検索結果: 【建設現場へGO！】

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企業のPR: 完全週休二日制　所定休日１２１日（2024年度実績）
有給休暇取得率　６４.８％（2023年度実績）
平均在籍年数　　１８年

≪福利厚生≫
【手当】・ファミリーデー（月1回お土産）　・子供手当（22歳まで）　・特別現場勤務手当　・緊急勤務手当　・燃料手当
【制度】・資格取得報奨金・パソコン購入補助金・奨学金返済支援・ジョブリターン・勤務間インターバル・メンター・退職金
【社保】・健康保険　・厚生年金　・雇用保険　・労働災害補償保険
【他】・表彰（永年勤続、社内優良工事）　・社有車貸与　・作業着貸与
　　　　・社員旅行（２年に１回）　・懇親会（どちらも強制参加ではありません）

≪入社後の育成スケジュール≫
入社後は、まず本社において会社の概要や社会人としてのマナー、社内の規則や留意点、建設業に関連する知識、安全管理について、さらには業務の基本的な流れを学んでいただきます。
その後、現場での経験を積みながら、年に一度開催される安全大会に参加し、各自のペースで多様な資格取得を目指していただくことになります。